Het verhaal van BDO en GoodHabitz laat zien waarom softskills belangrijker zijn dan ooit, zelfs voor accountants en fiscalisten.
Today is a good day to count on BDO's softskills.
Voor BDO, een wereldwijd actief boekhoud- en adviesbureau, is leren en ontwikkelen niet nieuw. Dagelijks duiken de accountants en fiscalisten van BDO in de cijfers. Daarnaast spijkeren zij hun technische vaardigheden die hiervoor nodig zijn continu bij. Maar hun werk bestaat niet alleen uit data en cijfers. Goed timemanagement, effectief teamwork en omgaan met klanten zijn even belangrijke competenties om deze functie met succes uit te voeren.
Laat je inspireren!
Groeiende behoefte aan soft skill trainingen
Wanneer je werkzaam bent binnen een accountants- en advieskantoor, kan je betrokken raken bij het uitvoeren van bedrijfscontroles. Hier is vakspecifieke scholing voor nodig. Maar vakinhoudelijke scholing alleen is vaak niet voldoende om succes te garanderen. Hoe zit het bijvoorbeeld met de communicatie skills of de schrijf- en taalvaardigheid van de medewerkers?
Veel bedrijven staan voor deze uitdaging zo ook BDO . Het merendeel van hun medewerkers werd continu bijgeschoold om hun werk op een goede manier te kunnen uitvoeren. Doordat er voornamelijk gefocust werd op vaktechnische (bij)scholing ontstond er een kloof in het aanbod van generieke trainingen. En dat terwijl de behoefte aan softskills trainingen toenam onder medewerkers. Met een uitgebreid aanbod bleek het online platform van GoodHabitz een perfecte partner.
Van debet naar credit in online trainingen
De online trainingen van GoodHabitz vervullen de behoefte aan meer generieke trainingen met thema’s als ‘time management’, ‘leiderschap’, ‘project management’ en nog veel meer. BDO past deze trainingen op een zeer specifieke manier toe, afhankelijk van het individu en de uitdagingen waarmee medewerkers te maken krijgen. Denk hierbij bijvoorbeeld aan de onboarding van nieuwe medewerkers, maar ook ontwikkelingen en groei binnen teams.
"We hebben voor GoodHabitz gekozen vanwege hun breed trainingsaanbod en het toegankelijke online platform."
Ondertussen is GoodHabitz een essentieel onderdeel van de leer- en ontwikkelingsmogelijkheden die BDO haar medewerkers biedt. Sociale competenties ontbreken niet meer en versmelten mooi met de technische werkprocessen, de optelsom klopt!
Het verhaal van BDO is inspirerend voor elk groot bedrijf met een groeiende behoefte aan soft skill trainingen. Benieuwd naar de strategie die BDO hanteert bij de implementatie van de online trainingen van GoodHabitz? Download het volledige verhaal en lees het interview met Hetty Peeters, senior L&D adviseur bij BDO Nederland.
